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Total de Questões Encontradas: 3.177 de 252.126
Exibindo: Página 79 de 636
Questão: 391 / QT-324271
Ano: 2010
Banca: CESGRANRIO
Órgão: Petrobras
Cargo: Médico do Trabalho - Biocombustível
Disciplina: Medicina
As leucemias relacionadas ao trabalho NÃO têm como causa

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radiações ionizantes.

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agrotóxicos clorados.

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campos eletromagnéticos.

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benzeno.

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asbesto.
Questão: 392 / QT-324272
Ano: 2010
Banca: CESGRANRIO
Órgão: Petrobras
Cargo: Médico do Trabalho - Biocombustível
Disciplina: Direito Previdenciário
Com relação aos períodos de carência para concessão de benefício junto ao INSS,

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o salário-maternidade para a segurada empregada doméstica independe de carência.

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o período de carência para auxílio-doença é de 18 contribuições mensais.

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o período de carência para aposentadoria especial é de 120 contribuições mensais.

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as contribuições anteriores à perda da qualidade de segurado não serão computadas para efeito de carência.

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a aposentadoria por invalidez independe de carência.
Questão: 393 / QT-324273
Ano: 2010
Banca: CESGRANRIO
Órgão: Petrobras
Cargo: Médico do Trabalho - Biocombustível
Disciplina: Direito Previdenciário
O Regime Geral de Previdência Social compreende prestações expressas em benefícios e serviços quanto ao segurado, EXCETO

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salário-maternidade.

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salário-família.

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auxílio-acidente.

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auxílio-reclusão.

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aposentadoria especial.
Questão: 394 / QT-324274
Ano: 2010
Banca: CESGRANRIO
Órgão: Petrobras
Cargo: Médico do Trabalho - Biocombustível
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho
São requisitos mínimos de conforto para os assentos utilizados nos postos de trabalho, EXCETO

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borda frontal arredondada.

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apoio para membros superiores.

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pouca ou nenhuma conformação na base do assento.

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encosto com forma levemente adaptada ao corpo para proteção da região lombar.

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altura ajustável à estatura do trabalhador e à natureza da função exercida.
Questão: 395 / QT-324275
Ano: 2010
Banca: CESGRANRIO
Órgão: Petrobras
Cargo: Médico do Trabalho - Biocombustível
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho
Considerando-se a NR 15, sobre atividades e operações insalubres, tem-se que

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a eliminação ou neutralização da insalubridade deverá ser constatada por médico do trabalho nomeado pela empresa seguindo as normas técnicas estabelecidas.

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o grau máximo de insalubridade é de 30%.

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o uso de EPI é a primeira escolha para a neutralização de insalubridade, pois é o método mais eficiente.

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as empresas e os sindicatos podem requerer ao Ministério do Trabalho a realização de perícia com o objetivo de determinar operação insalubre.

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os efeitos cumulativos para fins de acréscimo salarial são levados em conta, em caso de mais de um fator de insalubridade.
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